Loopbaancoach Caroline Govaert over 50-plussers en loopbaanbegeleiding

50-plussers zijn een belangrijke doelgroep. Veel 50-plussers die ik over de vloer krijg, zijn niet meer gelukkig in hun huidige positie. Maar ze durven geen stappen ondernemen om hier iets aan te veranderen. Ze stellen zicht de volgende vragen: Kan dit nog? Wat moeten we in godsnaam gaan doen? Zijn er nog werkgevers die ons willen? Op deze en andere vragen geven we tijdens de loopbaanbegeleiding een antwoord.

Het is een niet te verwaarlozen doelgroep met zeer veel knowhow en ervaring. En dit zijn stevige troeven. Daarbij is het een groep die nog een tijdje zal meedraaien op de arbeidsmarkt, nu de wettelijke pensioenleeftijd steeds wordt opgetrokken. Loopbaanbegeleiding kan hen helpen om te ontdekken waar ze nu de meeste energie van krijgen en waar ze eventueel op leeg lopen. Op basis van de opgedane inzichten kunnen ze ofwel aanpassingen vragen aan hun eigen job of op zoek gaan naar een nieuwe job. De focus moet dus liggen op taken die hen energie geven.